還暦Hanako世代とセカンドキャリアを考える

再雇用制度を利用しようか、60才で辞めようか、今まさに悩んでいます。
継続してキャリア形成支援の仕事に取り組みたい気持ちもありますが、60才過ぎても１日に７時間も働くのかとか、健康寿命を考えるといつまで趣味の山登りができるのかとか、考えてしまいます。
今後は、時間や気持ちのゆとりを大事にしたいと思っています。

今年まさに定年で、雇用環境が変わります。60才以降どうしようと悩んでいます。再雇用で雇用継続するかどうかは、定年半年前の今年６月までに決めなくてはなりません。

以前は60才で辞めようと思っていました。辞めて、3ヵ月間位海外旅行でもしようかと思っていましたが、母と後どれ位一緒にいられるかと考えるうちに、そんな気持ちもなくなりました。

仕事に関しては、役職定年になって、いい意味でラクになりました。これまで忙しくて仕事に関して勉強する時間がなかったのですが、勉強をしたいという気持ちもあります。その一環としてキャリアコンサルタントの資格も取りました。今は、キャリア形成支援が、自分の仕事の軸になっています。この分野の仕事に取り組むことで、後輩への道筋を作ることもできます。

うーん、でも、まだ１日に７時間働くのかとも思ってしまいます。自分の年齢を考えると、いつまで健康でいられて山に行けるかなと。

60才以降は1年ごとの契約なので、いつでも辞められると思うと、気持ちはラクになります。65才まで働くことにこだわりはありません。
セカンドキャリアで大事にしたいことは、時間や気持ちのゆとりです。穏やかで、健康で、ていねいな暮らしができるといいなと思っています。これから新たな仕事をしようという気持ちはありません。

２年後位に、自分の故郷の函館か、夫の故郷のフランスに拠点を移せればと思っています。
会社に雇われるのはもういいな、自分で何かやりたいなと思っています。
じゃあ、何ができるのか？というと、まだ答えが見つかっていません。
今後は、社会と関わりをもって、楽しく暮らすことができればいいなと思っています。

今年7月に60才になります。半年前に雇用延長するかの確認があり、ポジションがあれば、65才まで会社に残るのは可能です。もともとは、60才になったら、故郷の函館で町おこしに関わりたかったのですが。

夫は今大学院に通っていて、あと2年間かかります。ですので、２年間は今の会社に残ろうと思っています。この２年間で、今後どこで何をするかを考えようと思っています。実際何ができるのかわかりませんが、会社に雇われるのはもういいなと思っています。自分で何かやりたいと考えています。昔、副業でカフェをやった経験がありますが。

夫にはフランスに帰りたいという気持ちもあるので、函館か、フランスか。理想としては、両方が繋がるものがあればいいな、両方を拠点にできるといいなと思っています。フランスでお醤油を扱う小さなお店ができたらいいなと妄想したりしています。
函館は空き家が多くて、空き家でAirbnbというのもありかなと考えています。

夫は、中国語、英語、スペイン語、フランス語ができるので、それを生かした仕事ができるといいなとも思っています。夫の病気のためには、社会と関わりをもって、気持ちよく暮らすことが、大切なようです。